一、強學習,，在思想觀念上打好“預防針”,。通過集中學習、請專家授課,、主要領導講黨課,、觀看電教片等多種方式，堅持以學促廉,，努力在學習黨紀黨規(guī),、守住紀律紅線、保持廉潔自律等方面加強作風教育,，提升交通系統(tǒng)黨員干部素質,。截至目前，共組織黨員干部集中學習31次,，其中主要領導講黨課2次,，請專家授課2次,，舉辦為期4天的政治理論（包括崗位廉政知識）培訓班1次，舉辦業(yè)務知識培訓班1期,，干部職工寫心得體會5篇,。

二、重實效,，在作風紀律整頓上“下功夫”,。按照區(qū)紀委相關要求，對照形式主義和官僚主義“十種新表現(xiàn)”,，繼續(xù)開展不擔當不作為專項治理,，堅決糾正不作為、亂作為,、慢作為等問題,。一是加強干部職工工作紀律、依法行政,、文明服務等方面的管理,，修訂完善規(guī)章制度，加強業(yè)務法規(guī)培訓,，爭創(chuàng)文明單位,。二是把解決群眾困難和查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風及腐敗問題作為作風整頓的出發(fā)點與落腳點，針對上級部門巡查反饋和局紀委檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,，認真研究制定并落實整改措施,。三是加強“三公經(jīng)費”和文風會風管理。截至6月底,，“三公經(jīng)費”支出比去年減少1.37萬元,；精簡各類文件簡報，對上報文件資料加強審核,；建立微信群,，各類通知盡量無紙化，必要的會議盡量合并或壓縮規(guī)模和時間,，堅持節(jié)儉辦會,。四是加強掃黑除惡專項斗爭和扶貧領域“三查三確保”查處力度，全面,、深入排查整治交通項目建設,、運政養(yǎng)護管理、征地拆遷,、社會治安綜合治理,、扶貧攻堅等重點領域存在的問題。五是深入開展“干部作風大整頓”活動,，查找梳理出4項問題,，公示問題清單,，制定并落實整改措施。六是開展項目建設違規(guī)招投標專項治理工作,，全面排查2016年以來的竣工和在建的72項工程項目,。七是認真接待受理各類信訪案件，切實維護群眾利益和交通行業(yè)公平競爭秩序,。上半年辦理來信來訪,、網(wǎng)絡留言、12345熱線共16件,，回復率達到100%,。

三、嚴管控,，在監(jiān)督執(zhí)紀上當好“鐵面官”,。把監(jiān)督執(zhí)紀問責扛在肩上，認真履行好局紀委監(jiān)管責任,。局黨組書記,、局長魏延林在2018年度作風紀律建設工作會議上，對作風紀律整頓進行了全面部署,，要求各單位、各部門落實廉政談話制度,，局紀委,、督查室加強監(jiān)督檢查，對出現(xiàn)的違紀問題采取零容忍的態(tài)度,，發(fā)現(xiàn)一起,，嚴處一起，通報一起,，用實際行動系牢交通系統(tǒng)黨員干部職工隊伍的“風紀扣”,。截至目前，局黨組主要領導針對重要崗位,、重要節(jié)點分級開展廉政談話30次,，局紀委、局督查室共開展督促檢查40次,，簽發(fā)《平安區(qū)交通運輸局督查記錄表》40份,，下發(fā)《督查通報》8期，提出整改意見60余條,，有力促進了交通系統(tǒng)黨風政風行風建設,，為打造“廉潔交通”奠定了良好的基礎。